Chiffres du chômage

bof, bof , la baisse du chomage, il leur en faut peu pour se féliciter!

Nouvelle baisse du chômage en avril
http://www.lefigaro.fr/emploi/2011/05/25/09005-20110525ARTFIG00571-nouvelle-baisse-du-chomage-en-avril.php

Le nombre de demandeurs d'emploi ne travaillant pas du tout, même à temps partiel, a baissé pour le quatrième mois consécutif, de 0,4%. En ajoutant les personnes qui travaillent à temps partiel, la baisse ressort à -0,2%.

tiens quand je disais que le programme était à Bruxelles..

conseils sur une baisse du smic, ou des modulations selon les qualifications.. on va y venir..

La Commission Européenne pour une baisse du SMIC en France ?
La Commission Européenne donne des recommandations à la France « concernant le programme national de réforme de la France pour 2011 et portant avis du Conseil sur le programme de stabilité actualisé de la France pour la période 2011-2014 » (disponible en pdf sur le site de l’UE).

« La politique actuelle de modération du salaire minimum doit être poursuivie. »

« veiller à ce que toute adaptation du salaire minimum favorise la création d'emplois, notamment pour les jeunes et les personnes peu qualifiées

« Le déficit courant de la France s'est progressivement creusé durant la dernière décennie. Cette situation s'explique par la dégradation de la balance commerciale des biens, elle-même provoquée en partie par une perte de compétitivité sur les coûts salariaux après la réintroduction, sur la période 2003-2005, d'un salaire minimum unique (la réforme des 35 heures engagée précédemment avait abouti à cinq niveaux minimums différents).


http://www.jegoun.net/2011/06/la-commission-europeenne-pour-une.html

Tu aurais pu mettre les deux liens dans le même message, Juju, la corrélation est évidente.
note de vincent15 : doublon supprimé

Et une preuve supplémentaire (s'il en fallait) de l'incompétence globale de Pôle Emploi, c'est que depuis des années leurs logiciels sont d'infâmes bouses anti-ergonomiques et ne remplissant pas les fonctions nécessaires, signe de cahiers des charges bâclés ou carrément absents.

La formation professionnelle passée à la loupe

extrait

Plus de 40 % des salariés âgés de 25 à 40 ans ont bénéficié d'une
formation. Un chiffre qui tombe à moins de 35 % pour les quadras. « Plusieurs
études ont souligné un accès moins fréquent à la formation pour les
seniors. Mais nous nous attendions à ce que cela ne concerne les
collaborateurs qu'à partir de 50 ans », affirme Philippe Caïla, directeur général de l'Afpa. Or, renchérit Anne Leroux, « dès 40 ans, les collaborateurs ne semblent plus évoluer dans leurs postes ».



commentaire:
donc à 40 ans, on est déjà sur le tremplin pour être éjecté, devenu en partie inutile.. et pourtant l'age de la retraite est encore repoussé.. va comprendre..

En France, c'est « Demerdem Sie sich ! » sinon t'es radié.

Il leur suffira de faire le forcing sur les radiations…

rapport de la Dares

http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/2011-049.pdf

Gribouille a écrit:

La calamité des heures sup

Citation :

Une politique absurde menée au nom d'a priori purement idéologiques.

C'est une phrase qui s'applique a un cadre bien plus général que la defiscalisation des heures sup!

et voilà.. en à peine 3 semaines de démarches, déjà un CDD
de 5 mois pour ma fille, en Belgique..après 9 mois de recherches
infructueuses en France, sans jamais une réponse à ses CV.Merci aux
Belges, et à leurs services performants..!

Bonne nouvelle pour votre famille, j'en suis bien contente.